Мидас-Телеком откровенное кидалово заманивают высокой з/п а на самом деле штрафы и невыплата з/п менеджер по персоналу Некто Яна Кудимова(она же жена директора этого центра) зп не выплачивают,обещают ставку+бонусы(ставка это только слова) бонусы это в обще отдельная тема план по заявкам 25(клиентов в мес) на самом деле при сделанной мной 37 заявке мне написали 12!!! дескать плана нет а остальные заявки супервайзер(типа руководитель) кому то просто перекинул,а ты с кукишем в компании,на мой вопрос как же так -ИДИ РАБОТАЙ!!!
Не думал, что будет трудно найти работу, где хорошо платят - не особенно ожидал я этого и от Полигона, но первый же месяц работы развеял мои сомнения. Тем, кто упорно и хорошо работает, на этом предприятии всегда рады - я каждый раз почти получаю бонусы и за хорошие показатели меня премируют часто. Не ленюсь и этого достаточно для внимания руководства.
Полигон - единственная компания, где меня не просто взяли менеджером по продажам, а еще и оформили по всем правилам.В других компаниях, когда я спрашивал о трудовом соглашении, то кадровики стыдливо опускали глаза. Работа довольно насыщенная, дел много, требования высокие. Но и вознаграждение зависит от качества работы. При выполнении нужного объема и сверх него - бонус.
Я работаю монтажником второй год, до этого уже имел опыт в этой сфере, поэтому меня охотно приняли, обучение особо не понадобилось. Работой я очень доволен, здесь хорошая зарплата, всегда можно подзаработать сверхурочной работой, потому что услуги пользуются спросом и поступает много заказов. В коллективе нормальные ребята, со всеми в хороших отношениях.
Устроился в Полигон, поскольку не могу прыгнуть выше головы на своей старой работе. Здесь же все иначе. Начал зарабатывать хорошие деньги - 9 тысяч грн. Планирую в будущем получать ещё больше. Хотя по началу были проблемы с другими сотрудниками - меня не принимали. Оно и понятно: у них свои отношения уже сложились. Поэтому мне понадобилось показать себя с самой лучшей стороны.
Менеджеры по продажам нужны везде. "Полигон" - не исключение. Я пришел уже имея опыт за плечами. Рассказывать о сложностях в первые месяцы нет смысла. А из позитивного - это то место, где ты понимаешь, за что работаешь. У меня сейчас 7000 гривен в месяц выходит, но я знаю, что есть те, у кого денег больше. В этой компании нужно пахать, а не бездельничать.
Я устроилась в Полигон 3 года назад, ничуть не жалею о своем выборе, наоборот, довольна работой. Как работника меня ценят, хорошо относится начальство, поощряет за переработку и качественно выполненную работу. Девочки в отделе все отзывчивые и добрые, мы уже сработались. Труд оплачивается честно и в срок, получкой все работники довольны. Есть стимул трудиться.
Уже давно работаю в Полигоне (Кривой Рог) - все устраивает. Платят вовремя. Оборудование новенькое все, приятно работать. Правда долго вливался в новую компанию. По началу игнорировали, но сейчас уже все наладилось.
В данной компании работаю около года оператором Саll-центра. Здорово, что здесь всегда есть работа и ставки никому не урезают. Работа на результат - кто хочет и умеет работать, будет зарабатывать, в том числе 7-10 тысяч грн и более. Так что здесь меня все вполне устраивает!
Не могу сказать за всю фирму, но я год проработала в колл центре на проекте мтс и анкетировании ( и др. проектах) Эта работа для тех, кто ХОЧЕТ работать, а не просто получать з/п. ставка 12 грн./час, ОТЛИЧНЫЙ КОЛЛЕКТИВ. СУПЕРВАЙЗЕР ЛЕНА БОГОДУЩЕНКО (строгая, зато справедливая) за всё время з/п только раз задерживали!!! (и то на пару дней) выплачивают всё до копейки!!! идут на уступки в выходными. Сейчас конечно головняк с заказами проектов, поэтому большая текучка... Ушла только по тому, что предложили официальную занятость на другом месте.
Я работа в Мидасе 3 месяца в г.Харьков.Там есть исходящая и входящая линия.На исходящей линии есть 2-ва проекта это киевстар и виасат-надо звонить и продавать,насколько я знаю ставки НЕТ ,только работаешь от процента(от продаж) за заявки(только подключенные оплачиваются).Говорят ,что типа ставка ,но ставка для них это делаешь какое-то количество заявок ,то типа ставка 500,делаешь больше то ставка чуть больше.Насколько я знаю зп выплачивали вовремя и всю,если были какие то проблемы с недосчетами ,то решали все на месте и быстро.Насчет заманивания большими зарплатами скажу следующее-надо ВНИМАТЕЛЬНО СЛУШАТЬ ,что тебе говорят на собеседовании и задавать вопросы!Мне когда предложили работать на киевстаре я сразу сказала ,что мне не подходит,ведь таковой ставки нет (только и плюс я уже напродавалась интернета и мне хватит.Они мне предложили входящую линию,на которой я и работала ,там была по часовка 12 грн (довольно высокая ,если сравнивать с Харьковом),выдавали без задержек!!!Ушла из за закрытия проекта.Так что компания нормальная,только вот не оформляют официально(((
и плюс я уже напродавалась интернета и мне хватит.Они мне предложили входящую линию,на которой я и работала ,там была по часовка 12 грн (довольно высокая ,если сравнивать с Харьковом),выдавали без задержек!!!Ушла из за закрытия проекта.Так что компания нормальная,только вот не оформляют официально((( 