Четверг
16.05.2024
15:55
Черные списки
Форма входа
Опрос
СЧИТАЕТЕ ЛИ ВЫ ПОЛЕЗНЫМ НАШ САЙТ
Всего ответов: 1088
Статистика

Онлайн всего: 1
Гостей: 1
Пользователей: 0
Besucherzahler brides of ukraine
счетчик посещений
Поиск
Категории раздела
Черные списки работодателей [148]
Черные списки работников [96]
Черные списки магазинов [34]
Черные списки кафе, ресторанов [14]
Черные списки АЗС [0]
Черные списки продавцов [68]
Черные списки адвокатов, юристов [28]
Черный список агентств недвижимости [30]
Разное [81]

Черные списки Харькова

Каталог статей

Главная » Статьи » Черные списки » Черные списки работодателей

ООО НПП ТехноХолод
Технохолод выпескает холодильные витрины.Адрес: г.Харьков,наб. Чапаева, 2.
При поступлении на работу обещают своевременную выплату з/п и полое оформление. На самом деле оформляют на минималку, зарплату задерживают на меся, а то и больше. В цехах постоянно штрафуют за мелкие оплошности, тем самым не дают заработать. Официально у них 4-х дневка и 8 часов рабочий день. на самом деле работают 6, а то и 7 дней в неделю, с рабочей сменой в 12-14 часов. при увольнении не выплачивают денег которые обещаю. И получить расчетные деньги очень сложно, необходимо постоянно звонить и требовать. К новым сотрудникам отношение плохое.
Категория: Черные списки работодателей | Добавил: perepelitsa_oleg (28.05.2015)
Просмотров: 6753 | Комментарии: 8 | Рейтинг: 3.7/3
Всего комментариев: 8
  [Материал] 8. | Написал: hitlinezelyk | 26.07.2021 Спам
  

Задержки по ЗП сейчас в Хитлайн бывают редко. Иногда 2-3, максимум 5 дней. В офисе компании рабочий день больше 8 часов - редкое явление, скорее, исключительное. Платят ту зарплату, которую обещают на собеседовании. А не как в других компаниях, где обещают одно, а по факту на руки человек получает совсем другое. Трудоустройство официальное с первых дней работы.
   

  [Материал] 6. | Написал: mirrormirror | 12.02.2021 Спам
  

УВ ADMIN 
Всегда Пожалуйста, добра и удачного поиска работодателя )
   

  [Материал] 7. | Написал: ADMIN | 12.02.2021
  

Та я особо не ищу, мне и на удалёнке хорошо, то так хотел поехать узнать как условия, если б понравилось то пошел бы, а теперь даже время тратить не буду
   

  [Материал] 4. | Написал: mirrormirror | 11.02.2021 Спам
  

Шарага а не контора, Зп могут задержать на 3 недели и когда начинаешь кипишевать , говорят что потерпи, это же не так много, на других конторах вообще не платят.... и т.д.
ДА ладно серьезно, 90е закончились, с моим опытом работы это первая контора где так задерживают зп
"Товаришь"  Маслов это отдельная история, ходит земли под ногами не чувствует, а когда начинаешь задавать ему конкретные вопросы, сразу глаза в пол и на заднюю. 
После увольнение, мне еще звонили 2 раза, в интервале год +- и приглашали на работу, так как я оставлял в их конторе анкету, при этом не удосужившись проверить работал я в данной организации или нет
Из плюсов могу выделить это условие труда, хорошие теплые помещения (для таких площадей просто шик, зимой ходил в тапочках и футболке) , и столовая
Из минусов, их очень много, из основных: отношение к сотрудникам(мне кажется на зоне лучшее отношение к заключенным)  ну и задержка по зп, ну про штрафы молчу, при мне штрафанули 4 человека так как они стояли в пару сантиметрах от зоны курилки, так как в самой курилке было переполнено. А и поразил случай когда оштрафовали одного маляра, за то что он якобы не выключил свет, но по камерам было увидено что все был выключено, после чего его штраф не аннулировали, а "попросили" уволится 
Таких случаев моуг припомнить множество

Вывод, если вы себя не цените и хотите ишачить по 12 часов в день за копейки , и любите когда об вас вытирают ноги , добро пожаловать в Технохолод он же VIK Hitline LLC

Если же вы себя цените , то обходите эту контору 10 дорогой 
Всем хорошего дня и удачного поиска работы )
   

  [Материал] 5. | Написал: ADMIN | 11.02.2021
  

О как, а я даже не видел что они у нас на сайте есть, недавно пролистывал сайты с вакансиями, и видел много их вакансий, и ещё хотел поехать устраиваться, и тут ваш комментарий пришел на почту. Спасибо, теперь я точно туда не хочу
   

  [Материал] 3. | Написал: laber1972 | 11.09.2018
  

Компания технохолод, она же хитлайн нарушает КЗоТ, не выдает работникам расчетных листов по зарплетам, ни кто не знает что и за что он получает.. К тому же переработка оплачивается 1:1 не смотря на установленные требования КЗоТ после 8 часов 1:2 и не чаще 2х раз в неделю, переработка на предприятии это ежедневная норма, от одного и до 10 часов с оплатой 1:1... Компания так же "зажимает" оплаты с доп работами, много обещают и мало платят... Когда увольнялся по моим подсчетам компания не доплатила более 5000 грн...
   

  [Материал] 2. | Написал: perepelitsa_oleg | 09.05.2018
  

Александр Маслов, комент выше не от меня, но и мне, Олегу Перепелице, есть что добавить. В городе есть фильм где зарплату платят вовремя, оформляют официально, есть медпункт и столовая. Я там работаю в должности ведущего конструктора и паралельно пишу программы для станков ЧПУ.. Что касается вашей фирмы, то если бы у вас была нормальная база покупных изделий в 3Dи делали бы чертежи и модели в Solid Wors, а не так как вы чертежи в Компасе так делают только те кто не может изучить программы, то и проблем было меньше. А на счёт тебя, так почему-то тебя вещь завод недолюбливает. Подумай почему. Всех благ.
   

  [Материал] 1. | Написал: butrikon | 14.06.2015 Спам
  

Что за бред? Если ты тот Перепелица Олег  , о ком я думаю, который работал, если это можно так назвать, конструктором витрин то извини, конечно, я просто ржу  !!! Я сотрудник завода "Технохолод", технолог мебельного производства, Маслов Александр (с татуировкой на шее, помнишь меня  ), и я сталкивался с тобой по работе, вернее разгребал твои про**ы в наипростейшем изделии. Насчет того, что ты сказал:
    1. Зарплата. Задержки, конечно, бывают. Но не более недели. (ну по крайней мере у меня так и у всех кого я знаю ситуация ничем не отличается). А вообще, посмотри телек, людям зарплату годами не платят  .
    2. Оформление. Ты живешь в Украине, у нас вообще нигде не оформляют       . А тут и оформление, и свой медпункт, и своя столовая. А ну просвети где еще есть такое?
    3. Штрафы. Ответь мне на вопрос - а тебя оштрафовали? И кстати, если бы ты выполнял свою работу качественно, ты бы узнал о таком чуде, как ПРЕМИЯЯЯЯЯЯЯ     . (Это касается и того пункта, где ты говоришь, что невозможно заработать).
    4. По поводу рабочих дней. А почему ты следишь за кем-то, кто и сколько работает. Следи за собой. Ведь все работают на разных условиях.
    5. Выплата по увольнению. Во-первых, её платят, в срок, установленный законодательством, за что скажи спасибо angry . Во-вторых, много где и вещи не заберёшь, еще и должен остаёшься  .
    6. Отношение к новым сотрудникам. Любой большой коллектив - это организм, если ты для него инородное тело, которое не несет пользы, а только дискомфорт, то он тебя отторгает. 
  Подводя итог всему вышесказанному подумай, не может такой большой коллектив все устраивать, а тебя нет. Такие как ты приходят и уходят, а остаются только профессионалы. Стремись к лучшему и стань профессионалом. Если ты считаешь, что я что-то спиз**л, то приходи, как меня зовут ты знаешь, пообщаемся  . Всех благ.
   


Добавлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи.
[ Регистрация | Вход ]